这个亲,也要护念我们底下人的成长。这个成长包含他的健康,你领导者,让底下的人做到累垮了,这个也不妥,这对他的家庭就很难交代。尤其,像在祖国大陆,很多的企业,他的员工可能来自於各个省分,都是离乡背井而来。他的父母也是信任我们的公司,信任我们的领导者,我们也有责任,要照顾好他的身体。不只身体,要照顾好他的心灵,不能让他堕落,让他长德行,让他的人生往幸福去走。很多人到了大都市里,那个行为一直在堕落,就不好了。所以我们很多企业家,接触传统文化,真的是这样的心,照顾他底下的员工。我们最近接触几个企业家,我们从他的言谈当中,真的把员工的利益,员工的未来幸不幸福,摆在第一位,而他们的企业现在也是发展得非常非常好。这个都印证古圣先贤讲的话,“爱人者,人恒爱之”。“未有上好仁,而下不好义者也”,领导者这么仁慈,哪有底下的人不讲道义的道理?他们很多员工,等於是公司成立以后就一直跟到现在,都非常忠诚。这是君。
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